Treinamentos consiste em disseminar os conceitos de Cultura de Integridade e Transparência por meio da oferta de cursos de curta e média duração, masterclass e materiais educativos que serão disponibilizados para os servidores municipais, fornecedores cadastrados e sociedade em geral. O objetivo geral é possibilitar o acesso universal aos principais preceitos da integridade e transparência, corroborando para que todos contribuam com a disseminação da Cultura de Integridade Pública e Transparência.
Palestra sobre “Por que ser Ético?”
Dando sequência à parceria entre a Secretaria Municipal de Transformação Digital e Integridade Pública e a Secretaria Municipal de Fazenda e Planejamento, foi realizada a palestra de tema “Por que ser Ético?”. No encontro foram apresentados os conceitos básicos da ética e da filosofia e sua relação com a Administração Pública para os agentes públicos municipais da Prefeitura do Rio de Janeiro.
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Palestra sobre Conflito de Interesses
A Subsecretaria de Gente e Gestão Compartilhada, em parceria com a Secretaria Municipal de Transformação Digital e Integridade Pública, realizou a palestra sobre Conflitos de Interesse. Foram apresentados os conceitos básicos sobre improbidade administrativa, a Lei 12.813/13 que trata sobre o tema de Conflito de Interesses (LCI), as premissas da diferenciação entre interesse privado e público e o Decreto Municipal 51.260/2022, que dispõe sobre a obrigatoriedade de observância dos princípios de integridade pública por parte dos agentes públicos e sobre os procedimentos para nomeação, designação e contratação para cargos no Município.
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Capacitação sobre Gestão de Riscos
Série de treinamentos, no formato de palestras, com objetivo de disseminar o tema da Cultura da Integridade. O público-alvo são os agentes públicos da Prefeitura do Rio de Janeiro. A série conta com diversos palestrantes especialistas em áreas voltadas para o gerenciamento e gestão pública interna.
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Masterclass de Cultura da Integridade
Palestras realizadas com o objetivo de disseminar o tema de Cultura de Integridade, como público-alvo a alta administração e agentes públicos que atuam em contratações e licitações, conforme o decreto 50021/21. São apresentadas as atividades das coordenações que atuam responsáveis pelas normas, procedimentos, governança e articulação externa com outros órgãos no caso da Conformidade, e os procedimentos de análise de nomeações e de fornecedores, gestão de riscos no caso de Inteligência.
Público atingido: 714 servidores públicos capacitados.
Treinamentos sobre Cultura de Integridade em parceria com outros órgãos
Série de palestras com o objetivo de disseminar a Cultura de Integridade e temas correlatos no universo da administração pública.
• Curso para membros das Comissões CEA, CTA e CMA da Secretaria Municipal de Saúde
• Capacita Segovi sobre Cultura de Integridade, Palestra sobre Nomeações e RH
• Evento on-line de Cultura de Integridade para servidores da Fundação João Goulart
• Ciclo de Aperfeiçoamento para Gestores de RH da Secretaria Municipal de Saúde
• Expresso do Conhecimento com a RioFilme
Público atingido: 882 servidores públicos capacitados.
